Роструд разъяснил, вправе ли центр занятости отказать в регистрации в целях содействия в трудоустройстве гражданину, уволенному по сокращению численности или штата и являющемуся пенсионером по старости.
Согласно ответу на обращение, такой отказ возможен, но только по основаниям, прямо предусмотренным пунктом 12 Правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.10.2024 № 1379. К таким основаниям относятся:
- ненаправление гражданином анкеты в установленный срок;
- непрохождение профилирования (если заявитель претендует на статус безработного);
- несоответствие анкеты требованиям к информации;
- факт нахождения гражданина на регистрационном учете.
Таким образом, сам по себе статус пенсионера, получающего пенсию по старости, не является основанием для отказа в регистрации в целях содействия в трудоустройстве, если гражданин ранее был уволен по сокращению. Отказ правомерен только при наличии хотя бы одного из перечисленных в пункте 12 Правил обстоятельств, а не из-за факта получения пенсии.